Quand on parle de salaire net en Chine, il s’agit de salaire après impots qui sont prélevés à la source sur les salaires.

Les étrangers travaillant en Chine bénéficient d’un abattement de 4800 RMB par mois.

La formule de calcul est donc la suivante :

Salaire Brut – ((Salaire brut -4800) x taux de taxe) – reduction) = salaire net

Un taux de taxe différent est appliqué en fonction de la tranche de salaire.
Une déduction forfaitaire différente est appliquée en fonction de la tranche de salaire.

Voici les taux depuis la réforme de Septembre 2011 :

Revenu imposable Taux Imposition Déduction
0 to 1500 3% -
1501 to 4500 10% 105
4501 to 9000 20% 555
9001 to 35000 25% 1,005
35001 to 55000 30% 2,755
55001 to 80000 35% 5,505
above 80000 45% 13,505


Exemple de calcul pour un salaire de 15 000 RMB brut mensuel

15000 – ((15000-4800)x25%)-1005) = 13 455 RMB net.

 

Sujet source pour continuer la discussion et poser vos questions : Différence salaire net / brut.

 

Notez que ce mode de calcul s’applique uniquement aux étrangers (les salariés chinois cumulant charges patronales et salariales).

Depuis Octobre 2011 certaines villes (comme Pékin) ont mis en place les cotisations sociales salariales et patronales pour les étrangers également. On connait a peut près les ratio pour Shanghai mais cela n’a pas encore été appliqué :

Shanghai Beijing Guangzhou Shenzhen
Tranches de salaire 2599-12993 1869-14016 2461-12303 1500-12615
Retraite entreprise 22.00% 20.00% 20.00% 11.00%
salarié 8.00% 8.00% 8.00% 8.00%
Logement entreprise 7.00% 12.00% 5% 5%~20%
salarié 7.00% 12.00% 5% 5%~20%
Assurance Santé
entreprise
12.00% 10.00% 8.00%+11.81 6.50%
salarié 2.00% 2.0%+3 2.00% 2.00%
Assurance Chomage entreprise 1.70% 1.00% 2.00% 16.82
salarié 1.00% 0.20% 1.00% 0.00%
Assurance Maternité 0.80% 0.80% 0.85% 0.50%
0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
Assurance accident du travail 0.50% 0.30% 0.50% 0.50%
0.00% 0.00% 0.00% 0.00%

 

Pour plus de précisions utiliser la calculette du cabiné comptable SJGrand.